5月31日,太原人才大市场发布了最新一期的才市统计报告,从结果来看,在刚刚过去的5月份里,快速消费品、医药、房地产行业对人才的需求量都很大。
统计显示,5月份,太原市用人单位的招聘积极性较4月份有所提高,岗位需求增长约9%,提供的职位主要集中在营销、技术、管理等方面。而快速消费品、医药、房地产行业对人才的需求量相对较大。其中,快速消费品行业急需区域销售经理、渠道销售经理等中级管理人才,另外,促销员、业务代表、营销经理等缺口也较大。医药企业急需护理人才、开发人员、市场营销专才等,而房地产企业则对营销、策划、物业管理、规划、设计等各类人才求贤若渴。
专家表示,进入6月,又是一个新的求职季节。在此,应届毕业生一定要克服浮躁心态,积极主动地挖掘用人单位的招聘需求,以免错过机会。在应聘时则要注意扬长避短,在对比岗位需求与自身条件后作出合适的定位,争取就业机会。
|