贵州籍省外高校毕业生回乡就业专场招聘会,于2月9日在贵阳市人力资源市场举行,88家单位进场招聘,提供招聘岗位572个,招聘人数2904人。当天,约5000余人前往求职,最后1780人初步达成就业意向。
最缺普工技工
当天上午9点,记者来到紫林庵贵阳市人力资源市场,此时二楼招聘大厅已被求职者挤得水泄不通。记者看到,其中好几家用人单位打出:“有驾照并会驾驶者优先”的牌子,有的还明确告示:拒绝“混班族”!
据贵阳市人力资源市场有关负责人介绍,他们将春节后首场招聘会定位为“2011贵州籍省外高校毕业生回乡就业专场招聘会”,就是希望就读省外的高校毕业生,在回家过年期间能在家乡提前谋职,鼓励他们服务家乡、服务基层。
本场招聘会进场企业以民营企业为主,招聘岗位涉及50多个行业,为各类人才提供市场营销类、管理、文员、保安、出纳等572个就业岗位,计划招聘2904人。
据介绍,今年贵阳市企业“抢人”计划开展得比较早,需求量也比较大。从数量上来看,最缺的是普工,技术上最缺的是技工,主要集中在生产制造及服务等劳动密集型行业。当天的招聘会上,其中有一家企业就急需招工200余人。
薪酬同比涨了200块
从薪酬待遇上看,较去年同期有所增加,增幅普遍在10%-15%之间。贵阳市人力资源市场有关人士分析,今年由于经济复苏,很多企业出现用工短缺现象,特别是制造企业、技术工种调整幅度较大,平均薪水增长幅度在200元左右。
记者看到,服务员、营业员等岗位月薪基本在1200元左右并交纳“五金”;企业部门主管、营销员、财务人员、办公室管理人员以2000-2500元左右居多,不少高层管理人员招聘月薪达到3500-5000元左右;中央在黔大型企业、合资企业待遇较高,部分岗位月薪达到1万元左右。
据了解,春节前就有大量单位预订贵阳市人力资源市场节后招聘展位。据统计,目前已经有1200余家用人单位预订展位或已经办理招聘手续,近一个月招聘展位已基本预订完毕,春节后人才交流高峰期已初见端倪。春节后用人需求相对较大的行业为医药、酒店、零售、制造、房地产等,估计今年第一波人才招聘高峰期将从现在开始持续到4月中旬。
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