地产营销医药人才走俏
8月1日,本报发布重庆7月份职场分析报告。据统计,通过现场、报媒、网络求职人员达6.4万人,招聘单位提供岗位5.3万个,供求比例1:1.2,其中7月份我市主城区智成等四大人才机构举办现场招聘会86场,提供就业岗位2.1万个,求职者达4.8万人次。
地产行业人才抢手
7月份主城一共举办了6场地产行业的现场招聘会,提供6000个工作岗位,比去年6月份上升了30%,土建工程师、水电工程师、建筑设计师等技术类职位尤其抢手,同时营销总监、销售经理等需求量比去年6月份上升了18%,置业顾问又成为职场的香饽饽。
相关专家分析,地产行业在第二季度的基础上强劲回暖,同时股市等利好消息,使重庆地产行业加大了开发量,因而需要大量人才。由于前段时间地产行业不景气,很多优秀置业顾问转行,当地产行业黄金期再度来临时,人才缺口很大。
7大产业人才升温
工业汽摩人才在7月份现井喷,特别生产技术工人最为紧缺,所统计重庆几大成车生产企业和配套企业7月份技工的需求量比6月份上升了60%,需招聘生产工人5000人,装备制造业、天然气石油石化、材料工业、电子信息业、轻纺劳动密集型产业和能源工业方面的人才需求量比6月份上升了9%;7月份随着我市出台了发展支持以上7大产业的政策,相关产业的人才需求量还将加大。
营销医药人才走俏
统计表明,营销人才需求量比6月份增长了12%,在岗位需求上,市场营销类人才依然排在人才需求排行榜的榜首,供求比例达3.5∶1,医药卫生行业随着医改政策逐步实施,人才需求量比6月份增加了8%,连续三个月保持了增长的态势。 |